萩原建設工業について
私たちについて
萩原建設工業は建設工事全体のマネジメントを行う総合建設会社です。北海道・十勝を拠点に全道各地でマンション、医療施設、教育文化施設、商業施設などの建築工事や、トンネル、河川、道路、橋梁などの土木工事を展開。社是である「闘魂一途」の想いを大切に、前例にとらわれない挑戦を日々続けています。
HAGIWARAの特徴
「会社」「仕事」「はたらく環境」の3つの視点から、
萩原建設工業の特徴を分析！
会社について
百年以上の歴史と技術！
大正七年の創業から、総合建設会社として1世紀以上にわたる歩みを継続。この地域からの信頼に応え、技術を高め続けてきました。
※画像は大正11年に施工した双葉幼稚園
積極的にDXへ取り組む！
経済産業省が定めるDX認定制度に基づく「DX認定」を、2023年4月1日付で取得。北海道に本社を置く建設事業者として、弊社が初めての取得となりました。
何事もまず挑戦。それが闘魂一途！
2018年の創業100周年の取り組みとして、若手社員を中心に、野外音楽フェスを開催！業種や前例にとらわれず、積極的に挑戦する「闘魂一途」の精神を社員一同大切にしています。
仕事について
多種多様な工事実績！
総合建設会社として、ほぼすべての工種・工事に携わることが可能。さまざまな現場を通して、多くの経験を積むことが可能です。
海外の建設事業へジョイン！
カンボジアでのスタジアム建設プロジェクトなど、海外での建設工事も実績あり。地域を大切にしながらも、さまざまなフィールドで行なっています。
宇宙開発を建設でサポート！
インターステラテクノロジズ社（大樹町）の社屋や工場等は、すべて当社が設計・施工。宇宙開発事業を、建設で全面的にサポートしています。
ICT・最新技術を積極活用！
ドローンや3Dツールの活用はもちろん、アプリケーションの開発、AIの試験導入など、最新技術による業務効率化・省力化に取り組んでいます。
はたらく環境について
若手社員が多数在籍！
離職率が低く、長く働ける環境。
職員の約25%が20歳代で構成。毎年安定的に新卒採用を行えていることも、その理由の一つです。新卒離職率も10%未満（3年以内離職率）と、若手が働きやすい環境です。
GW・年末年始で
長期休暇が取りやすい！
ゴールデンウィークや年末年始等は、調整次第で8～10連休の取得が可能。年間を通じて「有給促進日」が複数日設定されており、長期休暇が取りやすい会社風土です。
女性職員の割合が高く、
女性技術者も複数名在籍！
全従業員の約13％が女性従業員。産前産後休暇の取得実績もあり、出産後も復帰しやすい環境です。現場代理人クラスから現場実行員、補助員クラスまで幅広く女性技術者が在席し、日々活躍しています。
福利厚生で社員をサポート！
一定の条件で在学中に利用していた奨学金の返済を会社がサポートする制度や、業務で必要となる資格取得にかかる費用の補助など、社員の意欲・スキルを支える制度が充実しています。